| 
教學(xué)工作
市衛(wèi)生局“留學(xué)回國人員擇優(yōu)資助”工作匯報座談會在我院召開
---市衛(wèi)生局“留學(xué)回國人員擇優(yōu)資助”工作匯報座談會在我院召開
(人力資源處 薛枋)
6月30日下午，北京市衛(wèi)生局在我院召開“留學(xué)回國人員擇優(yōu)資助”工作匯報座談會。市人事局副局長張祖德、市衛(wèi)生局黨委副書記張秀芳、院黨委書記李萍萍出席會議并講話。人事局調(diào)配處畢處長、衛(wèi)生局人事處金處長、我院人力資源處薛處長分別介紹了“留學(xué)回國人員擇優(yōu)資助工作”開展情況。受資助人員代表我院的解云濤、張志謙、積水潭醫(yī)院的陳欣簡要匯報了各自研究工作的意義、進展和預(yù)期結(jié)果。 國家人事部從2000年開始設(shè)立“留學(xué)回國人員科技活動擇優(yōu)資助”項目，市人事局2001年制定相應(yīng)政策，開展擇優(yōu)資助工作。衛(wèi)生系統(tǒng)是擇優(yōu)資助的重點，五年來共獲資助305萬元，占全市資助總額的1/4。我院中標(biāo)人數(shù)多、課題水平高、資助額度大，在衛(wèi)生系統(tǒng)中十分突出。目前我院已有7人獲得資助，4人正在申請。其中解云濤獲得人事部首次“高層次留學(xué)回國人員擇優(yōu)資助”（全國僅20人）。受資助的鄧大君、張志謙，分別入選 “新世紀(jì)百千萬人才工程”國家級、北京市級人選。 李萍萍書記從戰(zhàn)略高度介紹了我院重視人才培養(yǎng)、使用、開發(fā)的理念和措施：醫(yī)院有計劃地輸送青年技術(shù)骨干出國深造，現(xiàn)醫(yī)教研人員中具有國外學(xué)習(xí)經(jīng)歷的已占1/3。醫(yī)院鼓勵他們回國后積極參與各項人才工程的選拔，爭取各類科研基金。在人才使用、學(xué)科建設(shè)、硬件設(shè)施、經(jīng)費支持等方面提供更多、更好的條件，使他們回國后，能夠在高起點上繼續(xù)臨床、基礎(chǔ)研究，醫(yī)院還將下大力氣為青年人創(chuàng)造更大的發(fā)展空間，讓40歲左右的骨干在現(xiàn)有基礎(chǔ)上再有一個飛躍，從而進一步提高我院醫(yī)療、科研、服務(wù)水平。 人事局張副局長充分肯定了我院領(lǐng)導(dǎo)思想觀念新，重視人才工作，有戰(zhàn)略發(fā)展措施?？吹綋芨兜馁Y助金落到實處，發(fā)揮應(yīng)有作用，取得了突出成績，很受鼓舞。他指出：國家人事部要出臺“高層次留學(xué)人員認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)”，市人事局要針對北京市留學(xué)回國人員“數(shù)量大、分布廣、素質(zhì)高、作用強”的特點，進一步完善相應(yīng)政策，由小額多人次資助方式，逐步轉(zhuǎn)向?qū)Ω邔哟稳瞬诺闹С?。衛(wèi)生系統(tǒng)仍是支持重點，關(guān)鍵是找準(zhǔn)好的項目。 最后，人事局張副局長將解云濤60萬元資助金的第一期撥款30萬元鄭重交給李萍萍書記。這是解云濤的榮譽，北京腫瘤醫(yī)院的榮譽，也是北京市的光榮。
分享到：
相關(guān)科室：
人力資源處
